für Ärztinnen und Ärzte plus Rufdienstvergütung und zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Die Förderung und finanzielle Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen. Leben und arbeiten in einer interessanten
der persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des Marburger Bundes für Ärzte an Universitätskliniken Überwiegend
für Ärztinnen und Ärzte plus Rufdienstvergütung und zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Die Förderung und finanzielle Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen. Leben und arbeiten
-Universität Bochum Förderung der persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des Marburger Bundes für Ärzte
Bildungsinstitut (BIGEST) Tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des Marburger Bundes für Ärzte an Universitätskliniken Überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Kirchlichen
Förderung der persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST) Tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des Marburger Bundes für Ärzte
Wir bieten alle Ärztinnen und Ärzten der Bundeswehr einen direkten Zugang zu unseren Mandatsgebern. Insbesondere Universitätskliniken, Maximalversorgungs-Krankenhäuser aber auch Medizinische
Wir bieten alle Ärztinnen und Ärzten der Bundeswehr einen direkten Zugang zu unseren Mandatsgebern. Insbesondere Universitätskliniken, Maximalversorgungs-Krankenhäuser aber auch Medizinische
Honorarärzte (m/w/d) Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes gemeinnützige GmbH Bayernweit Arzt Wir über uns Als Auftraggeber bieten wir Ihnen ein spannendes Tätigkeitsumfeld
an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten zurückgreifen. Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patient*innen ein: Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte
der Weiterbildungsordnung. Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit! Das ist Ihr Aufgabenbereich Arzt m/w/d in fortgeschrittener Weiterbildung in den angegebenen FachgebietenBerufsanfängerinen und Berufsanfänger
unserer Gemeinschaft im Einsatz für die Blutspende in Bayern. Wir suchen bayernweit freiberufliche Honorarärzte (m/w/d) Was Sie erwartet Als Arzt bzw. Ärztin wissen Sie bereits um die Bedeutung
von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen
der Beatmungssituation und O2 Gabe unserer Patienten Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie Durchführung der Pflege- und Patientenvisiten Enge Zusammenarbeit mit Ärzten/Therapeuten und Weaningzentren Das bringst
und Aufnahme von Bewohnern für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern
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Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen – Beschwerdemanagement Führen
zu arbeiten – Du wirst immer mit Menschen arbeiten: Kollegen, Bewohnern und ihren Angehörigen, Ärzten … Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt – die Lebensqualität der Bewohner liegt in Deiner Hand Körperliche
für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen
von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen
und Aufnahme von Bewohnern für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern
in Deinen Aufgabenbereich Einbestellung, Terminierung und Aufnahme von Bewohnern für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten
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der Klinik teil. Ihr Profil: Sie haben ihr Studium der Humanmedizin abgeschlossen und verfügen über die Approbation als Arzt/Ärztin (w/m/d).fachliche Kompetenz mit einem hohen Maß an sozialer
zu arbeiten – Du wirst immer mit Menschen arbeiten: Kollegen, Bewohnern und ihren Angehörigen, Ärzten … Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt – die Lebensqualität der Bewohner liegt in Deiner Hand Körperliche
an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten zurückgreifen. Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patient*innen ein: Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte
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an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten zurückgreifen. Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patient*innen ein: Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte
an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten zurückgreifen. Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patient*innen ein: Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte
von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen
Anpassung der Beatmungssituation und O2 Gabe unserer Patienten Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie Durchführung der Pflege- und Patientenvisiten Enge Zusammenarbeit mit Ärzten/Therapeuten und Weaningzentren
von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen
für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen
und Aufnahme von Bewohnern für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern
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Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Klinken und anderen externen Zuweisern Führen von Gesprächen mit Heimbewohnern und Angehörigen – Beschwerdemanagement Führen
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in Deinen Aufgabenbereich Einbestellung, Terminierung und Aufnahme von Bewohnern für die Einrichtung Vor- und Nachbegleitung von Bewohner-Aufnahmen Akquise neuer Bewohner, u.a. durch engen und regelmäßigen Kontakt zu Ärzten
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sind Kinderpneumologie, Diabetologie und Neonatologie. Das bekommen Sie! Die volle Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendmedizin (60 Monate) Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Vergütung nach TV-Ärzte/VKA
die behandelnden Ärzte z.B. bei der konventioneller Wundversorgung Du unterstützt bei der Schulung unserer Pflegekräfte z.B. Anleitung und Einweisung Wundversorgung, Infektionsschutz Du kümmerst Dich mit Herz
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und Verantwortung angemessene Vergütung nach aktuellem AVR-Tarif für Ärzte Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Volle Weiterbildungsermächtigung Gastroenterologie (36